Un director de orquesta no sólo debe estar preparado a nivel musical y artístico, también en relaciones públicas y administración personal, planteó Martin Lebel, director titular de la Orquesta Sinfónica de Xalapa (OSX) de la Universidad Veracruzana (UV), al participar en el ciclo de conferencias organizadas por el Instituto de Investigaciones y Estudios Superiores de las Ciencias Administrativas (IIESCA).
La conferencia “Alta dirección en una orquesta sinfónica: retos y desafíos” se llevó a cabo en el auditorio de la Dirección General de Investigaciones de esta casa de estudios. Raúl Manuel Arano Chávez, coordinador del Doctorado en Alta Dirección de Organizaciones, presentó al conferencista invitado.
Martin Lebel habló sobre la formación de los directores de orquesta y dijo que su camino profesional inicia con el aprendizaje de algún instrumento musical; posteriormente, se empieza –poco a poco– con el conocimiento en la materia.
También, señaló que un director no puede trabajar desde la parte seria y estricta, ya que se relaciona con músicos y artistas –que ante todo son personas– con fuertes personalidades.
Planteó que el director debe prepararse artísticamente y para relacionarse con los músicos que integran la orquesta, aprender a escuchar las propuestas, lo que puede ser una actitud positiva que contagie a todos.